Profesionales de la salud en distintas áreas. Docentes. Asistentes Sociales. Políticos. Mujeres que hacen demasiado. Profesionales en general. Personas que trabajan bajo presión. Personas que realizan servicio.
Objetivos a trabajar:
* Prevención del Síndrome. Trabajo de contención. Técnica de Contención.
* Trabajar sobre técnica que bajen el nivel de esta sobrecarga emocional.
* Detectar cuál es el grado de compromiso con el síndrome.
Síntomas comunes del "Burnout":
Cansancio y desgaste emocional, desvitalización, pérdida de energía tanto psíquica como física.
Despersonalización en la relación con los otros (pacientes, colegas) con actitudes de irritabilidad, agresividad, impaciencia, cinismo, suspicacia e intolerancia.
Pérdida del sentimiento de competencia e idoneidad profesional, desmotivación, pérdida de la autoestima laboral, deserción y abandono de tareas.
Burnout es traducido literalmente como "quemarse", se trata de un estado de vacío interior, de desgaste espiritual, de "infarto al alma", en el que la persona afectada no sólo ha gastado sus energías recargables, sino su sustancia ha sido atacada y dañada. Muestras de daños físicos causando enfermedades son parte del síndrome de burn-out. Se puede presumir que cuerpo, alma y espíritu conforman una unidad.
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